Teresa Acuña Lopez
Föreläsare och kulturstrateg som förenar företagskultur, självledarskap och förändring med forskning, energi och erfarenhet från verkligheten.
Boka Teresa
.png)
Teresa kombinerar scenen med det långsiktiga förändringsarbetet. Parallellt med sina föreläsningar leder hon stora ledar- och självledarskapsinitiativ i komplexa, globala organisationer. Det gör att hennes perspektiv inte bara bygger på forskning och modeller. De innehåller även vad som faktiskt krävs när förändring ska fungera i verkligheten.
har Teresa mött genom föreläsningar, workshops och utvecklingsprogram.
med fokus på självledarskap, företagskultur och beteendeförändring.
Leder självledarskapsprogram och globala förändringsinitiativ för ledare. Bland annat ett omfattande program hos en Big Four-organisation.
Teresa arbetar i skärningspunkten mellan självledarskap, kultur och transformation. Som föreläsare och förändringsledare kombinerar hon forskning med erfarenhet från några av världens ledande organisationer.
Leder förändring på riktigt
På Self Leaders är Teresa programansvarig för ett omfattande självledarskapsprogram hos en Big Four-organisation. Hon arbetar också med ett globalt förändringsinitiativ för ledare på Alfa Laval.
Expert på kultur och självledarskap
Med bakgrund inom socialpsykologi och förändringsledning har Teresa i över tio år arbetat med hur människor, ledare och organisationer skapar verklig beteendeförändring.
Erfarenhet från några av Sveriges bästa arbetsplatser
Som tidigare strategisk konsult på Great Place to Work har Teresa hjälpt organisationer att utveckla kulturer som stärker engagemang, samarbete och resultat.
★★★★★★★★★★★★★★★Oavsett ämne möter Teresa publiken med värme, energi och humor. Hon gör komplexa frågor begripliga genom forskning, konkreta exempel och hög igenkänning och ger deltagarna perspektiv och verktyg som går att använda direkt i vardagen. Föreläsningarna anpassas efter organisationens verklighet och skapar både reflektion i stunden och samtal som lever vidare efteråt.
Från värdeord till beteenden som driver resultat.
Företagskultur skapas inte i ett dokument – den skapas varje dag genom människors beteenden, beslut och sätt att samarbeta. I den här föreläsningen visar Teresa hur organisationer kan arbeta strategiskt med kulturen och skapa förutsättningar för både människor och verksamhet att lyckas.
Led dig själv med större tydlighet, styrka och riktning.
Självledarskap handlar inte om att klara allt själv. Det handlar om att förstå vad som driver oss, ta ansvar för våra val och kunna navigera medvetet i en vardag fylld av krav, relationer och förändring. Teresa gör forskningen konkret och ger deltagarna verktyg för att leda sig själva med större tydlighet.
Tillsammans skapar vi en kultur som främjar arbetsglädje
Kultur är inte något organisationen har vid sidan av verksamheten. Den formas av oss alla, i varje möte, beslut och beteende. Vi är alla varandras arbetsmiljö. Teresa visar på ett konkret och engagerande sätt hur var och en bidrar till kulturen och vilken skillnad små förändringar i vardagen kan göra.
